Menyukat kecekapan jabatan: pendekatan multikriteria

Abdul Aziz Jemain, and Khairul Anuar Mohd Ali, (2005) Menyukat kecekapan jabatan: pendekatan multikriteria. Sains Malaysiana, 34 (2). pp. 64-66. ISSN 0126-6039

Full text not available from this repository.

Official URL: http://www.ukm.my/jsm/english_journals/vol34num2_2...

Abstract

Kertas ini membincangkan penyukatan kecekapan jabatan menggunakan kaedah pembuatan pemutusan multi-kriteria. Indeks kecekapan yang dihasilkan memanfaatkan kaedah urutan keutamaan irasan selesaian ideal secara berperingkat. Pemberat keutamaan diperoleh menggunakan nilai vektor eigen bagi membolehkan korelasi antara kriteria diambil kita dalam pembinaan indeks kecekapan. Data yang dikumpul dari lapan puluh Jabatan Penilaian Pihak Berkuasa Tempatan seluruh Semenanjung Malaysia digunakan sebagai contoh serta asas pembinaan indeks kecekapan.

Item Type:Article
Keywords:composite index; correlation; efficiency
Journal:Sains Malaysiana
ID Code:3951
Deposited By: Mr Fazli Nafiah -
Deposited On:27 Mar 2012 01:15
Last Modified:27 Mar 2012 01:15

Repository Staff Only: item control page