Zafir Mohamed Makhbul, and Fazilah Mohamad Hasun, (2007) Ergonomik dan stres di Malaysia: implikasi terhadap teori, metodologi dan pengurusan. Jurnal Pengurusan, 26 . pp. 99-130. ISSN 0127-2713
|
PDF
762kB |
Official URL: http://ejournal.ukm.my/pengurusan/index
Abstract
Penyelidikan ini bertujuan mengkaji perhubungan di antara faktor stesenkerja ergonomik dan kesan stres. Sampel seramai lima ratus (500) operator pengeluaran telah dipilih daripada sebelas (11) organisasi perkilangan elektronik yang berdaftar dengan Malaysian International Chamber of Commerce and Industry (MICO) dengan menggunakan kaedah persampelan rawak berstrata berkadaran. Kaedah soal selidik telah digunakan dalam proses pengumpulan data kajian into Analisis regresi berbilang menunjukkan 57.6 peratus perubahan kesan stres di tempat kerja disebabkan oleh hubungannya dengan faktor kedudukan tubuh badan, kesihatan, peralatan, kerusi, rekabenfuk ruang kerja, pengudaraan, akustik, pencahayaan, kerja syif dan tempoh masa bekerja. Penemuan kajian ini juga memberikan bukti empirikal bahawa latihan dan P-E fit baleh menyederhanakan perhubungan antara stesenkerja ergonomik dengan kesan stres di tempat kerja.
Item Type: | Article |
---|---|
Keywords: | Ergonomik dan stres |
Journal: | Jurnal Pengurusan |
ID Code: | 8076 |
Deposited By: | stud01 |
Deposited On: | 28 Nov 2014 19:34 |
Last Modified: | 14 Dec 2016 06:46 |
Repository Staff Only: item control page